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请假

写法不同而已,都是阐明理由请假

请假有很多种:但是常用到的一般是:病假、事假、婚假、丧假、产假、年休假、国家的11天带薪假期,公假(出参加选举)。 这些都可以称为请假,你说的不算请假就是不扣工资吧。这个也要区别对待,除了事假一般都会扣工资外,别的假期都可以不扣或...

对经常请假的人建议规定每月总请假时间数量来规范。 在规范请假行为的同时,建议调查清楚请假者的请假原因是否真实,以及假期活动是否和请假理由吻合。这和个人业绩也有关系,如果请假者并没有因为请假多而耽误工作,甚至工作业绩非常好,可以给...

请假,是指因病或因事请求在一定时期不工作或学习;休假指按法律规定或者依法订立的协议的规定,每工作一定时间进行休息。请假基于劳动者私人原因,受用人单位规章制度的约束,用人单位有批准权并可以对事假不支付工资,病假按不低于当地最低工...

旷工是指正常工作日职工不请假或请假未批准而缺勤。 请假是指经单位批准而导致的缺勤。 虽然都是缺勤,但缺勤的法律后果不同: 1、因事假缺勤的,事假期间无工资。 2、因病假缺勤的,病假期间有一定比例的工资。 3、因旷工缺勤的,除了没有工资...

我给你一个学生请假条的格式吧。你只要填写就行了。 请假条 老师:我因(xxxxxxx),不能坚持到学校学习,特请假(X)天(X月x日至X月X日),请予批准。此致敬礼 请假人: X年X月X日 下面是公司请假的。 请假申请单 尊敬的领导: 您好! 我是 某某 ...

一般是跟你的直属领导请假,然后邮件要抄送给人事部负责考勤的HR。那如果你指的是每个月请假汇总的话,是人事部管理

向领导请假难不难,归根到底看你平时的工作表现好不好,以及跟领导的沟通顺不顺畅 有正当的理由向领导请假,一般是不太为难的。譬如老婆生孩子、自己要住院、孩子得重并长辈去世……诸如此类的请假缘由,领导想不批准也吃不消。 为难的是一些弹性...

我虽然不认同矿工,但是朋友在你工作如果是累或是怎样的话,一定要采取下面几种意见去改变自己不理智的决定:1,如果你今天上班很累,可以跟你的组长或上级领导说明,请个假.缓和下工作的压力;2,如果你不喜欢你的同事,也别矿工,和你的直接领导反映,请...

请假审批管理制度请假管理制度为保障的正常生产秩序,强化管理,现制定如下请假制度:1、办理请假手续的流程:(工伤、意外事故、特殊事件除外):①员工因个人原因需请假,必须事先办理请假手续,并提前写好请假申请单,由所在部门的员工直属领...

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